Carlos Slim y la burbuja de cristal: el debate sobre pensiones y vejez digna en México
La vejez y la desigualdad: ¿es posible pedir productividad cuando la realidad física limita?
Sumario: El artículo de Sergio Mejía Cano analiza críticamente las recientes declaraciones de Carlos Slim, quien propone eliminar pensiones y sustituirlas por esquemas basados en productividad. ¿Qué implicaciones reales tendría para las y los adultos mayores?
Por Sergio Mejía Cano / Colaborador
Slim y la polémica sobre las pensiones
En varios medios de información se volvió a dar la noticia de que el empresario mexicano de origen libanés, Carlos Slim Helú de nueva cuenta ha dicho que las pensiones del bienestar y otras se deben de eliminar, bajo el argumento de que los jubilados y pensionados podrían seguir trabajando. Lo curioso es que, de acuerdo a una nota del portal de internet denominado “El Cronista”, señala que según el acaudalado empresario dice que los programas de asistencia son insostenibles -como si le costaran a él- y “deben ser sustituidos por una estrategia centrada en el empleo y la productividad”.
Una opinión desde la burbuja
Tal vez este pensamiento del señor, Slim Helú se deba a la burbuja de cristal en la que ha estado encerrado ya desde hace muchos años, pues si bien pudo haber ejercido algún trabajo físico antes de convertirse en uno de los hombres más ricos de nuestro país, posiblemente ahora ya no recuerda lo que significa sudar haciendo algún trabajo en forma física y no mental, como a lo mejor es lo que ha hecho en los últimos años o hace ya muchos: trabajar nada más con la mente visualizando cómo hacer más dinero.
¿En qué trabajos imagina Slim a los adultos mayores?
¿A qué o cuáles empleos se referirá don Carlos Slim en los que podrían trabajar los jubilados y pensionados? Porque con el debido respeto y sin tratar de ofender a nadie, es bueno recordar aquella frase de que “chango viejo no aprende maroma nueva”, porque claramente esto se puede adjudicar al ser humano debido a que para los adultos mayores las capacidades físicas ya no son las mismas de cuando jóvenes ni los reflejos tampoco.
Para muchos adultos mayores, incluso cambiar un foco puede ser ya complicado. Y además, se deben tener en cuenta las nuevas generaciones que necesitan empleo, por lo que sería impensable preferir a jubilados y pensionados en trabajos para los cuales su capacidad física ya no es igual a la de las personas jóvenes.
Tecnología, movilidad y riesgos
Emplear a los adultos mayores en trabajos de oficina donde permanezcan sentados también es poco probable, pues hoy en día, con los avances tecnológicos, para la mayoría de los jubilados y pensionados mayores de 60 años tal vez se les haría muy difícil aprender a manejar una computadora, impresora o sistemas digitales.
Y en cuanto a mandarlos a la calle visitando casas o negocios, sería un riesgo latente precisamente por la disminución de los reflejos. Lo mismo en caso de manejar vehículos o utilizar transporte público, o incluso subir y bajar escaleras: las articulaciones ya no responden igual.
Realidades distintas en la vejez mexicana
Una gran mayoría de los jubilados y pensionados que trabajaron toda su vida en la formalidad aprendieron un oficio concreto y no siempre pudieron desarrollar otros. También hay personas que toda su vida trabajaron en la informalidad y al llegar a la vejez no cuentan con pensión alguna; dependen únicamente de la pensión del Bienestar.
No es que no quieran trabajar más, sino que las capacidades físicas disminuyen, las enfermedades aparecen y la competencia laboral con jóvenes es simplemente imposible.
¿Qué pasaría si desaparecen las pensiones?
Así que, en caso de que hipotéticamente alguien le hiciera caso al señor Carlos Slim de eliminar las pensiones, y no hay más, ¿en qué van a trabajar?
Sea pues. Vale.
🎙️ COMENTARIO EDITORIAL
